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うさぎのバジルの耳に聞こえてきた色んなことやうさぎの生活・グルメ・ダメ映画(アルバトロスとか)などを紹介・・・
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こげ姐さん、猫としてはもう高齢なのですが、そのせいもあるのかな?近頃ごはんをあまり食べないんですよね…暑いのも食欲を奪う原因なのかもしれませんが。

最近もちょっと食欲が落ちて元気もないかな…という時期がありまして。

今は甘えてはくるのですが、食が進まない感じです。ちょっと心配…
 

3年くらい前は食欲には問題なかったのですが、とにかく人に対して警戒心が強く、愛想の全くない猫でしたが、今は別猫です。寝ている時以外は甘えまくりの猫になってしまいました。らぼに、動物を甘やかす才能に優れている者がおりまして…

こげファンからいただいたブラシでブラッシングしてもらうのが大のお気に入りになったこげ姐さん。気持ち良さに病みつきのようです。「ブラッシングしてよ〜してよ〜」と言わんばかりにゴロゴロゴロゴロ…キリがありません。

去年くらいから、猫好きのお客さんが来た時に、彼女なりの接客サービスをしてくれるようになり、お客さんも喜んでくれてよかったのですが、最近は見境なくなってきてしまい…

猫に興味のないお客さんにまで甘えるようになってしまいまして…ゴロゴロは、猫好きのお客さんだけでいいからっ!!とちょっと焦ります。昔は猫好きか嫌いは見極めてたのに…こんなに別猫になるとは…


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佐世保の女子高生殺人鬼、名前だけじゃなくて父親の名前・職業や再婚相手の旧姓まで出回ってるね。

お父さん、すごく評判悪いね…地元で有名な弁護士だそうだけど。県内トップクラスの法律事務所で、地元メディアにもよく登場してたんだって。写真見たけど、面白い髪型だね…

現在は廃業の真っ最中らしい。最大手の契約(ジャパネットたかた?)が2日前に打ち切られたとか…

それにしても、少女の言動が腑に落ちないというか…何かおかしい。本当の動機を隠してるみたいだ。

多重人格に見える。

猫の死体をさばいてたそうだけど(とんでもない悪趣味な奴だ)、ミルウォーキーの殺人鬼ジェフリー・ダーマーみたいだな。ダーマーは、死体をさばいてるうちに人間を殺してさばくようになってた。もなみちゃん同様、目が死んでた。感情のない目をしていた。でも、寂しかったみたいで、死体を側に置いてたけど。

九州の女性って、武田鉄矢さんの母親みたいにめちゃめちゃ頑固で情が深い人が多い印象だけど、佐世保は怖いなぁ…特に、若い女性が…小学生の事件のなつみちゃんは今、どこにいるんだろう?怖いよ…





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この院長、どうかしてるんじゃないの?

義父の精子で118人誕生 体外受精で79組出産 長野の不妊治療病院(スポニチ 7月28日)

  不妊治療を行っている長野県の「諏訪マタニティークリニック」(根津八紘院長)で1996年から2013年に、79組の夫婦で妻が夫の実父(妻の義父)から精子提供を受けて体外受精により計118人の赤ちゃんが誕生したことが27日分かった。妻が義父から精子提供を受けた夫婦は110組あった。
 匿名の第三者からの提供精子による非配偶者間人工授精(AID)は60年以上前から行われているが、匿名が前提。近親者から精子の提供を受ける不妊治療には「家族関係が複雑になる」などの指摘があり、議論を呼びそうだ。
 東京都内で開かれる日本受精着床学会で根津院長が31日に発表する。根津院長によると、夫の無精子症などを理由に計146組の夫婦が近親者から精子の提供を受けた。内訳は夫の実父が110組、夫の兄弟が28組、その他が8組。夫の実父やその妻の理解を得られやすいこともあり、最近は夫の実父からの提供を望む人が多いという。
 夫の実父から提供を受けた110組のうち86%に当たる95組が妊娠、72%に当たる79組が出産に至った。同様の方法で2回目の出産をしたケースが17組、3~4回目の出産に至ったケースもあった。双子や三つ子が生まれたかどうかは公表していない。
 日本産科婦人科学会は、匿名の第三者から精子の提供を受けて妻の子宮に入れる人工授精と、夫婦間の体外受精を認めているが、それ以外については言及していない。
 近親者からの精子や卵子の提供は過去に同学会で「家族関係や人間関係が複雑になり、子どもの福祉の観点から将来予期しない事態が起こりうる」と指摘されている。



タイトル読むとちょっと誤解してしまいそうになるな。1人で118人?聖闘士星矢(星矢の父親城戸光政は計100人の子供がいる)みたいだなって。

掲示板の声を拾ってみた↓

自分が男なら己の誇りにかけて拒否するなぁ…

父親と嫁の子の異母兄弟を自分の子として育てるのか
割り切れんのがすげぇな

旦那のプライドがズタボロにならんのかな
自分は種無しで嫁さんが親父の種で孕むんだぞ

自分の嫁が他人の子供孕むのも嫌だが肉親でも嫌すぎる
養子とるわ

>戸籍上は夫の子扱いになるのかな?
んだ 
妻が婚姻中に懐胎した子は夫の子と推定する
だからね
この場合、血縁的には異母兄弟
いやいや しかし
嫁さんの実家両親の心中いかばかりか?
自分の娘がこんな事したら、堪らんだろうなあ

別件で、医大生の精子から
生まれた医者が自分の父親を探してるのって
どうなったんだろう。
これを考えると義父の精子で生まれた子はショックじゃない?
カミングアウトする気なんだろうか…

男性としては、遺産狙いとしか考えられないから…男としての値打ちというか意味ないんじゃないの?しかも、子供の出生って大事だなところを割り切っちゃうって…なんだか怖い感覚。こんなところで割り切れるなら、どんなこともバッサバッサと割り切っちゃいそう。家庭生活って割り切れることばかりじゃないのに。

失礼な質問は承知ですけど・・・
そこまでして子供って欲しいものなんですか?

自分が義父の子を産むとか気持ち悪い

義父がストーカーになることもあるのに・・
気持ち悪くて無理!
そんなことするなら孤児を養子にする。私は

セクハラジジイが「こんな話もあるんやでグヘヘ」って喜びそう

義父の精子…気持ち悪い(||´Д`)o

いくら子供が欲しくても義父の精子は受け入れられないわ


義父の子供とか絶対ムリ!

体外受精であったとしても、義父の精子が自分の体内に入ったと想像するだけで気持ち悪い。
すんません。

↑義父への反応は、これが普通の女性の感覚だと思う。自分の母親が義父からの提供を受けて出産してたってわかったら…気持ち悪いかも。

法律で考えてみると…民法第735条(直系姻族間の婚姻の禁止)は「直系姻族の間では、婚姻をすることができない。第728条(離婚等による姻族関係の終了)又は第817条の9(実方との親族関係の終了)の規定により姻族関係が終了した後も、同様とする」と定めてるんだね。姻族とは配偶者の血族ってこと。離婚や死亡により姻族関係が解消されても元配偶者の直系血族とは婚姻できないんだよね。離婚した妻は元夫の父(義父・直系姻族)と結婚できない。ってことになる。

だから、妻と義父の子供というのは法律上存在しないはず。だけど、民法第772条の1「妻が婚姻中に懐胎した子は、夫の子と推定する」により、夫婦の子となる。なんだかぐちゃぐちゃだな…

長野県のクリニックか…北海道はそうでもないけど、本州は跡取りとかうるさそうだしな。血を絶やしてはならないとか、変な縛りが多そう。今ではこんな治療の方法もあるからって、お嫁さんが無理強いされないか心配。

昔から、義父が無理矢理お嫁さんを孕ませて…ってあるよね。田舎であればあるほど多いんじゃない?手塚先生も「奇子」で描いているよね。生まれてきた子(子供に罪はないものね)を守る為の規定が、民法第772条なんだよね?それを、この根津って院長は、無理矢理悪用してるってことじゃないの?

昔の女性は「女三界に家無し」などと言われ、権利など尊重もしてもらえず、生きるためにはただ耐えるしかなかった。それ以外に道はなかった。哀しい時代があったんだよ…

義父に襲われても、望まない妊娠をしても、その家に留まり、耐えるしかなかった。昔の女性が嫌々強制されてたことを、この根津って男は治療に持ち込んでるんじゃないの?それを受け入れる女って…人権もプライドも全部捨ててる?遺産とか金が目当てのビッチってことじゃないの?

なんかさ、子供も「欲しい物」としてしか見られてないんじゃないの?結局女も子供も物扱い。



子供のいない女性は義父と二人きりになれないな。危険な目に遭いそうな気がする。



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アイフルが、こんなキャンペーンをやってた。
アイフルのキャンペーン

これは、今月上旬のサイト。

応募要件が大問題。借金した人の中から抽選で招待って…フィギュアスケートの人気を利用して借金を促してる?!

スケート連盟に問い合わせた人がいるんだけど、連盟はキャンペーンの内容に関知していないという返答だったそうだ。本当かなー?

でも、超人気選手の羽生選手や村上選手の名前だけでなく、オリンピックに出場し男前な態度が話題となったリプニツカヤ選手の名前まで使われてる…人気選手の名前が高利貸しに利用されてるのは問題じゃないの?選手だって了承してるわけじゃないでしょ?連盟がこういうキャンペーンを把握してないのもどうかと。

それにしても、スポンサーでもないアイフルがこんなキャンペーンやるって…

今はサイトはこうなっている。
アイフルのキャンペーン

テレビでも報道されたし問い合わせもあったようで、15日に応募要件が変わった。選手の名前も消えている。

今やアイスクリスタル(アイススケートのファンクラブ)の会員でも入手困難なフィギュアスケートのチケット。キャンペーン内容が以前のままだったら、チケット確保のチャンスを増やす為に、借り入れの必要が無い人でも借金してしまいかねない内容だった。まあ、この為に借金する人はどうかと思うけど…以前のキャンペーン内容ならそもそも貸金業法違反?

スポーツと言えば文部科学省。やはり、この件で問い合わせがあったようで、アイフルや連盟から事前の連絡は何もなく、一般の問い合わせで初めて知ったようだ。

サラ金なら管轄は金融庁か。きっと、金融庁にも問い合わせがたくさんいったことだろう。内容を変更したとはいえ、指導とかしなくて大丈夫?



高利貸しというのは、怖いのぅ…

応募要件は変わったけど、相手は高利貸しだ。応募するということは、悪徳高利貸しに個人情報を易々と与えてしまうということ。要注意だ。


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ネズミーランドって…働くには過酷そうな所だね。

ディズニーリゾート崩壊?、異常な行列、次々倒れるキャスト、大混乱の飲食店に客がクレーム(ビジネスジャーナル 2014.07.18)

 夏休みとなれば、多くの観光客(ゲスト)が押し寄せる東京ディズニーリゾート。
 
この東京ディズニーリゾートを運営するオリエンタルランドから今年3月31日~4月6日に解雇された従業員(キャスト)が、オリエンタルランド・ユニオン(以下、ユニオン)を結成。現在、オリエンタルランドに対し、労働環境の改善を要望している。

 しかし、オリエンタルランドは「ユニオンに加入するキャストたちは『請負業者』との間に雇用関係があるにすぎず、オリエンタルランドは『請負業者』と請負契約を結んでいる『注文主』であり、キャストたちの『使用者』ではない」と主張し、団体交渉を拒否している。6月27日に開催された株主総会でも、株主から出たユニオンに関する質問に対して「明確な回答は出なかった」(ユニオン)という。

「私たちは、自分たちの雇用問題だけではなく、キャスト全体の労働環境の改善を要求しています。これからの夏に向けてゲストがたくさんいらっしゃる時期になりますが、会社側はなんら労働環境を改善しようとしていません。このために、キャストの厳しい労働環境がさらに過酷なことになっています。キャストの心中は笑顔ではないのに、どうしてゲストの皆さんを笑顔にすることができるのでしょうか」(同)

 夏本番を前に、オリエンタルランドは大量に広告出稿を行い、マスメディアからは「夏のディズニーリゾートのおすすめツアーガイド」が宣伝されるだろう。しかし、「夢の国」では、そこかしこにブラックな労働環境が隠れているのが実態だ。

●ディズニーリゾートのブラックな実態

 今回は、ユニオンへの取材を基にした夏のディズニーリゾートにおけるあきれた実態を紹介していきたい。

 まずは、夏休み名物ともなっている、異常な待ち時間の長さという問題を見ていきたい。

 3時間待ちは当たり前のビッグサンダー・マウンテン、スプラッシュ・マウンテン、ミート・ミッキー……こうした人気アトラクションは、なぜ行列がなくならないのか。背景には、オリエンタルランドの“ゲスト入れすぎ”問題がある。

「夏休みは入場制限をほとんどしませんが、実はゲストを入れすぎなのです。それは入場料収入が欲しいからにほかなりません。営利企業だから仕方ないとしても、それならば、1つのアトラクションにゲストが集中することの弊害を見直すことが企業側には必要でしょう。5分で入れるような行列の少ないアトラクションを魅力あるものに改良するなどして、待ち時間を平準化する方策は取れるはずです」(同)

 夏休みとなれば、ファミリーで並ぶために、行列はさらに長くなる。

「以前は、行列があれば待ち時間も楽しくするためにアトモス(アトモスフィア・ショー)がありましたが、現在は『エンターテインメント・ショー製作費』が大きく削られて(2009年3月期は154億円だったが、14年3月期では55億円と、ほぼ3分の1にまで削減)、ほとんど行われなくなりました。ゲストは、ただただ待たされるのみです。例えば、本来ビッグサンダー・マウンテン周辺は、キャラクターが登場してゲストが写真を一緒に撮ることのできる『グリーティング』が行われるエリアなのですが、あまりに行列が長くなりすぎて危険だと、グリーティングを中止することもしばしばです」(同)

ただ、グリーティングの中止に関しては、キャラクターの中に入るキャストにとってはありがたい面もあるという。

「通常、キャラクターの仕事を割り当てられれば、パレードと1日数回のグリーティングをしなくてはいけません。多くの人はキャラクターの着ぐるみは猛暑対策用に改良されているとお思いでしょうが、実は、まったく改良されていません。このため、猛暑となれば、中の温度もとても高くなります。しかも、パレードとなれば炎天下で40分踊り続けることになるため、終わったとたんに、ゲストから見えないバックステージで、熱中症で倒れるキャストも出てくるのです。サイレンを鳴らさない救急車によってキャストが運ばれていくというのも、真夏ではよくあります。このため、真夏にはグリーティングの回数が減ることは、現状ではありがたいことではあるのです。

 こうした過酷な環境が常態化しているのは、出演者の世界では体育会系な土壌があって、NOと言いづらいからです。真夏の環境下で、40分踊り続けなくてはいけない環境に、精神を病んで辞めていく若手も多いのです。しかしオリエンタルランド側に訴えても、『体調管理もあなたの仕事』と冷たく切り捨てられるのです」(同)

 日本のディズニーリゾートのキャラクターのパフォーマンスレベルの高さは世界からも称賛されるが、こうした日本的な体育会系システムと希望に満ちた労働者の犠牲の上に成り立っているというのは皮肉な話だ。

●過剰なコストカットでブラック化に拍車

 そして、甘く見てはならないのは、食事時のレストランだ。レストランの大混雑も、真夏の名物になりつつある。

「実は、レストランのスタッフの人員も大きく削減されています。それにもかかわらず、ゲストの入場は拒まないように上から指導されています。つまり、中に入れる限り、どんどんゲストが入れてしまうのです。しかし、キャパシティを超えているために、サービスの提供が間に合いません。低レベルのホスピタリティ(おもてなし)にクレームを入れられるゲストもいらっしゃいますが、そもそも現場に配置される人数が少なすぎるため、どうしようもないのです」(同)

 また、セルフサービス形式のレストランでは、料理を手にできたものの、空いたテーブルが見つからず立ち尽くすファミリーも目立つ。

「かつてであれば、先に注文してからテーブルを探すよう働きかける空席案内係がいましたが、そういった係は真っ先になくなり、我先にと席に座るファミリーも出てきました。今では、満員の店内でテーブルが見つからず仕方なく立ち食いしているファミリーもいますが、立ち食いをしていると店員から注意されるのです」(同)

 現在、「ゲストにハピネスを届けよう」というキャスト新規募集の広告を電車内などで見ることができるが、特に飲食関係の職種が不人気だという。

 それもそのはず、「単純作業の繰り返しで腱鞘炎や、やけどをする人もいる」「リゾート外の飲食店のほうが働きやすい」(同)というのが実情なのだ。

 こうしたブラックな現場にもかかわらず、経営陣は、東京ディズニーリゾートは9割が準社員(パート、アルバイトなど)であることを強調し、「キャラクターはもとより、販売や清掃のスタッフも持ち場で大事な役割を果たしている」(加賀見俊夫会長)と、そのビジネスモデルを自画自賛している。

「現在の過酷な状況は、社員が圧倒的に少なく、準社員を管理できていないことからきています。オペレーションの多くが準社員任せになっているにもかかわらず、準社員からの改善要望が上に届かないようになっているのです」(ユニオン)

 現場を知らない経営陣や社員は、コストカットすることばかり考えている。「あるショーでは、コストカットしすぎて米国本社から『あまりにもみすぼらしくなる』とストップがかかったこともある」(同)ほどだ。耳を傾けるべきユニオン側の改善提案は数多いと思うのだが、「人の話に耳を傾ける」労力(コスト)を最初にカットしてしまったのかもしれない。
(文=松井克明/CFP)


ネズミーランドを運営するオリエンタルランドは元々土地開発の会社で、土地転がしでけっこうな利益を得たんだってね。ネズミーランドって、埋立地にあるんでしょ?元々は『遊園地用地』だったのを『宅地』へ用途変更。その方が価値が上がるから。自民党のバックアップもあったようだから、県に変更を認めさせるのも簡単だったんじゃない?錬金術っていうか…さすがだな。でも、液状化現象が起こったら楽しいことになりそうな土地だ。

んで、自社の土地での営業だから賃料も発生しない。

東京ネズミーの場合は、『アトラクション収入』の10%、商品・飲食販売収入の5%を米国ネズミーに上納していると言われている。所謂ロイヤリティだね。その上で、数百億円の純利益があるんだからたいしたもんじゃないかな。近年は入場料がかなり高くなってるようだし、ピザ1切れとジュースで千円くらいかかるんだってね。それなら利益が上がるのも納得かも。

それに、従業員の大半がアルバイト。人件費もかからないようにしている。非正規の割合も本当に多くて85%だって。正社員の平均年収は800万円くらい。非正規社員…実際に接客しているキャスト達はけっこう大変だと思うけど、平均年収は200万円代と見られている。

ネズミーランドのキャストの数は18000人くらいで、年間退職者は約9000人。学生バイトが就職して退職するから多いって言う声もあるけど、どうなんだかねぇ…

キャストの平均労働時間は6時間と聞いている。外で働くには…しかも真夏の千葉ではど暑いだろうに、6時間ずっと外?休憩とかあるのかな?けっこうキツいと思うけど。

…というわけで、ネズミーのありのままとは。
“夢と魔法の国”はキャストを非正規雇用で安い賃金で働かせ、そうして生み出した莫大な利益を米国本社と分け合う。カネを出す公式スポンサーと株主である千葉県の政治家には会員制レストランでの特別待遇で接し、大量の広告費を背景にマスコミは”夢と魔法の国”礼賛だけを繰り返す。(EventArchivePICKUP)

ま、特別待遇とは言っても、スポンサーにも強気なのがネズミーだ。億単位の高額スポンサー料の減額には一切応じないんだって。



それにしても、入場者数の調整をしないで入れるだけ入れて、アトラクションでも食事でも客を待たせるだけ待たせるって、オリエンタルランドの経営方針というか接客の考え方ってどうなってんの?全然お客のこと考えてないってことじゃない。

待たせるのがサービスなのか?それなら行列ごとアトラクションにしてしまえばいいのに。あまりにもディズニー好きのお客をナメすぎてないか?キャストもお客もディズニーファンなのをいいことに搾取してるような…すごい会社だな。


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プロフィール
HN:
おコゲ(お海苔)
性別:
女性
職業:
らぼの守護者
趣味:
家出・狩り・魔術・昼寝
自己紹介:
元不良猫で、現在は札幌市北区の太平らぼで看板猫やってます。
顔は獰猛だけど、性格は甘えん坊です。なでなでしてもらうのが大好きです❤
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